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- Le travail se fait généralement en face-à face, sous forme de séances entre le coaché et son coach espacées de 1 à 3 semaines. Les séances peuvent être réalisées par téléphone ou skype
- Plusieurs séances de coaching (1H-1H30) sont à prévoir selon le type de coaching et la situation
- La 1ere séance est un entretien approfondi pour explorer la situation et définir l’objectif du coaching, les modalités de fonctionnement entre le coach et le coaché
- Le coaching de Manager peut être déclenché et financé par l’entreprise, il fait généralement l’objet d’un contrat dit « tripartite » qui inclut le coaché, le représentant de l’employeur et le coach